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北大青鸟优选就业,让学员找到好工作

来源:北大青鸟科泰校区时间:2022-02-28

内容提要: 北大青鸟坚信职业教育就是就业教育,学生在毕业前经历企业项目实战训练,老师带领进行职业素质培养,全国数百家合作企业岗位推荐,找到好工作是北大青鸟的共同心愿。

体面的就业就是让你成为亲戚家孩子眼中的榜样,让你的父母在走亲戚的时候更愿意带上你,让你在大谈梦想时能够底气十足!这就是北大青鸟对所有青鸟学员的支持!

北大青鸟坚信职业教育就是就业教育,学生在毕业前经历企业项目实战训练,老师带领进行职业素质培养,全国数百家合作企业岗位推荐,找到好工作是北大青鸟的共同心愿。

1、就业平台

“北大青鸟杯”全国IT精英挑战赛——助力学员就业的优质平台

国内IT职业教育领域内有影响力的全国性赛事,是全体青鸟学员IT技能大比拼。北大青鸟职业教育与国内很多知名IT企业都有赛事上的合作,比如百度公司、用友软件公司、360公司等全国和地方的知名企业都会提供项目招标和项目评审,参赛的优秀选手会受到企业关注,其中不少学员毕业后直接进入了知名企业工作。

参赛项目涉及领域广,包括商业、金融、医疗、教育、电力、公安、游戏、物联网等主流行业。项目技术也很新颖,“嵌入式”开发为项目亮点,不少项目还涉及到了移动端APP设计模块,功能完善,用户体验好。

大赛包括中心评审、六大区域评审和全国评审,主要面向全国数十万的青鸟学员,每个学员都有机会参加。参赛后即可加入项目组,有专业的指导老师全程指导。

每届大赛都会产生数百个优秀项目作品,这些项目不是课程项目,是在导师的指导下,学员自己做出来的全新项目,质量和创新度非常高,其中很多是企业真实项目,比如电力巡检系统、公安戒毒系统、教务管理系统、工商联管理系统等企业级大型项目,目前已经投入使用,这些企业级项目很好的锻炼和技术扩展,给未来课程的开发注入很多新元素,是高水平的评比舞台,通过这样的舞台,给学员未来发展提供了良好机会。

2、就业现状

1> 青鸟学员毕业薪酬

与专本毕业生对比,青鸟毕业学员的优势越来越明显,毕业半年后对比,平均薪酬比本科院校毕业生平均薪酬高500多元。除此之外,不要忽略时间成本,大学三、四年时间对比青鸟教育的一年多时间,当别人还在大学里投入学费和时间精力时,青鸟的学员已经在努力工作赚钱了,当然,关于学历问题,各地区青鸟校区都有合作的大专院校,上青鸟学校的同时也可以报读专本学历。

2> 青鸟学员就业区域分布

从数据统计来看,目前大多集中在一线城市及省会城市,大城市的工作机会多,工资起点高,职场发展空间也更有优势。此外,二三线城市的发展势头也非常猛,毕竟一线城市生活成本很高,很多公司也会考虑在二三线城市发展业务,目前二三线城市IT人才是非常紧缺的,所以目前的就业薪资普遍不低。

3> 青鸟学员未来整体发展

包括薪资和职位,从毕业学员的从业周期来看,薪资待遇有明显区别,从业周期越长薪资待遇越高,特别是工作2-3年之后,学员在行业、业务和技能方面积累到一定程度,是薪资飞跃上涨的一个阶段。除了薪资发生不同程度变化外,工作岗位也发生变化,学员毕业后的1-2年内,处于磨练期,只有少数技术扎实、适应能力强的学员能够走到高级工程师或者项目/技术主管的岗位,但是随着项目经验、社会阅历的的积累和增加,学员成为技术骨干和管理者的比例也大幅度提高。根据就业信息统计:在毕业2-3年的时间内,46%的学员晋升为高级工程师,成为项目骨干成员,28%的学员担任主管,14%的学员晋升为项目经理,在毕业后3-5年,职业发展空间更为广阔,待遇、职位也无上限,甚至有的人开始了自己的创业,成为企业主。

“职业教育就是就业教育”,北大青鸟坚持的就是所有青鸟学子都能学到靠谱的技术,找到满意的工作。如果你也想学一门靠谱的计算机技术,如果你也想进入IT行业工作发展,那就来北大青鸟科泰教育学习吧!

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